Хороший плохой босс: Наиболее распространенные ошибки и заблуждения топ-менеджеров

О чем книга

O работе руководителей и топ-менеджеров существует много мифов: «лидерами рождаются», «вся власть сосредоточена наверху», «на самом деле женщины не хотят руководить», «быть начальником сложно» и им подобные. Стереотипы относятся не только к личным качествам руководителя, но и к рабочим процессам, за которые он отвечает. Мифы возникали не на пустом месте, когда-то многие из этих установок были актуальны, но в наши дни они безнадежно устарели. Однако эта «мифология» часто мешает продуктивной работе, ухудшает отношения в коллективе и не дает руководителю раскрыть потенциал — как собственный, так и своих сотрудников. Авторы книги разбирают 44 самых известных мифа об управлении и дают подробные инструкции о том, как избавиться от них навсегда.

Почему книга достойна прочтения

• Вы узнаете самые распространенные заблуждения о работе руководителей.
• Вы сможете взглянуть со стороны на основные процессы управления компанией, проанализировать недочеты и выстроить правильную концепцию руководства.
• В приложении вы найдете интервью с выдающимися специалистами в области менеджмента.

Для кого эта книга

Книга адресована менеджерам среднего и высшего звена, а также владельцам крупного и среднего бизнеса.

Кто автор

Кэри Купер — профессор организационной психологии и здоровья в школе управления Ланкастерского университета, почетный доктор Мидлсекского университета, почетный член факультета оккупационной терапии в Королевском колледже врачей, почетный доктор наук Университета Шеффилда.Основал компанию Robertson Cooper Limited.
Стефан Стерн — журналист Guardian, Independent, Daily Telegraph, писатель,сценарист, приглашенный профессор в области управления бизнес-школы им. Касса Лондонского университета.




Хороший плохой босс: Наиболее распространенные ошибки и заблуждения топ-менеджеров